Kenniskring: Trends & Ontwikkelingen
22 november 2024
Tijdens de laatste kenniskring van Werk in Transitie voor 2024 is gesproken over de trends & ontwikkelingen in het hybride werken. Bij de onderwerpen werd dieper ingegaan op het kantoor, samenwerken en werkgeluk. In het visueel verslag worden de presentaties van Sjors Houtveen, Mathilda du Preez en Gijs Brouwers kort weergegeven, maar is vooral aandacht besteedt aan de discussie die ontstond na de presentaties.
De discussie werd gevoerd of teamvlekken op kantoor belangrijker werden. En of medewerkers te verleiden zijn om op andere dagen naar kantoor te komen. De discussie over samenwerken richtte zich op informele interactie, over hoe een team er in de praktijk uitziet, of het onderlinge contact tussen thuiswerkers en collega's versterkt moet worden of hoe samenwerken gaat veranderen. De laatste discussie ging over werkgeluk. Welke factoren bepalen dit werkgeluk van de medewerkers en moeen werkgevers aandacht geven aan werkgeluk. Maar ook de discussie of de fysieke werkomgeving een rol speelt en of jongere medewerkers minder gelukkig zijn kwamen aan bod.
Het verslag is hier te downloaden: Visueel verslag Kenniskring 22.11.2024
Contactpersoon
